綜合開發研究院(中國·深圳)章程（修訂案，第七屆理事會第一次會議審議批準）

第一章 總則

第一條 根據國家有關法律法規，制定本章程。

第二條 本院的一切活動必須遵守國家的法律法規，并受國家法律法規的保護。

第三條 綜合開發研究院（中國·深圳）(以下簡稱本院)，英文名稱：CHINA DEVELOPMENT INSTITUTE，英文縮寫CDI，又稱中國腦庫。

住所：中國廣東省 深圳市銀湖路金湖一街CDI大廈。

第四條 本院是經國務院同意建立，立足深圳、面向全國的綜合性、民間性、公共服務型的政策研究和咨詢機構。

第五條 本院的宗旨和基本任務是：在鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的指導下，圍繞完善社會主義市場經濟體制、推進中國的改革開放和社會主義現代化建設、擴大國際間學術交流和經濟技術合作，自主、求實地開展各項研究咨詢活動，為深圳市服務，為全國服務。

第六條 本院實行理事會領導下的院長負責制，實行小機構大網絡的運行機制和新型的內部管理制度。

第二章 業務活動

第七條 本院的主要業務活動是：

（一）根據國家經濟、科技、社會發展和改革、開放的需要，自立研究課題，撰寫研究報告，主動向中央和地方政府提供政策建議，向社會發布研究成果；

（二）承接國內國外政府機構、企業社團、研究機構及其他組織委托的研究咨詢項目，提供研究咨詢報告、可行性研究報告、專題調查報告和信息資料；

（三）擔任國內外企業和機構的常年經濟顧問、法律顧問；

（四）根據委托，主持或參與重大經濟、科技戰略和發展規劃以及發展項目的論證，出具論證報告；

（五）與國內外相應機構建立學術交流關系，開展合作研究、國際會議研討、學者互訪等學術活動；

（六）與國內外著名大學及有關機構合作，開展高層次、應用型人才培訓；

（七）編輯出版發行反映國家改革開放和經濟發展動態、理論研究、政策研究、管理研究、學術活動以及本院研究成果、政策建議的公開刊物、內部刊物和英文刊物；

（八）在國際互聯網上設立信息交流的網站，宣傳本院的研究活動和研究成果，提高信息化管理水平，為本院的研究人員提供廣泛的信息服務；

（九）策劃、編導、制作與本院主業務相關的專題影視作品；

（十）在國家法律允許范圍內，獨立或合作興辦與本院業務發展相關的咨詢企業。

第三章 理事會

第八條 理事會是本院的最高權力機構，由國內知名的專家學者、企業家和社會活動家組成。

第九條 理事會行使下列職權：

（一）審議和決定本院的方針、任務和發展規劃；

（二）審議和通過理事長的工作報告；

（三）審議和批準本院章程、基金會章程；

（四）選舉理事長、常務副理事長、副理事長和常務理事；

（五）決定院長、副院長、學術評審委員會主任委員、副主任委員人選，聘請顧問和名譽理事；

（六）本章程規定的其他職權。

理事會每年召開一次。召開理事會應于會議召開十日以前，以書面方式通知全體成員。遇有特殊情況，經常務理事會同意，可提前或逾期召開。

第四章 常務理事會

第十條 理事會閉會期間，由常務理事會行使理事會的職權。

第十一條 常務理事會原則上每三個月召開一次。遇有重大、緊急事項，經理事長提議即召開常務理事會。

第十二條 常務理事會行使下列職權：

（一）執行理事會的決議，向理事會提交工作報告；

（二）修改本院章程，提交理事會審議批準；

（三）審議和批準本院的基本管理制度；

（四）審議和批準本院的發展規劃和年度工作計劃；

（五）審議和批準本院的年度財務預算、決算；

（六）審議和批準本院的重大財務事項；

（七）審議和批準本院分支機構的設置和撤銷；

（八）提出院長、副院長人選提請理事會決定，或提出免除院長、副院長職務的建議提請理事會決定，對院長、副院長進行管理、監督、考核和獎懲；

（九）提出學術評審委員會主任委員、副主任委員人選提請理事會決定，或提出免除任職的建議提請理事會決定；

（十）提出增補、調整理事、副理事長和聘請顧問的建議；（十一）理事會授予的其他職權。

第十三條 召開常務理事會，應于會議召開十日前以書面方式通知全體成員。常務理事會由理事長召集和主持，理事長因特殊原因不能履行職務時，由常務副理事長召集和主持。

第十四條 常務理事會形成的決議須經半數以上成員同意方為有效。常務理事會也可以通訊方式表達意見、形成決議。

第五章 院務工作機構

第十五條 本院實行理事會領導下的院長負責制。院長為本院的法定代表人。

第十六條 院長、副院長由常務理事會提名，經理事會審議決定。

第十七條 院長對理事會負責，行使下列職權：

（一）組織執行理事會和常務理事會決議，并向常務理事會報告工作；

（二）主持本院的日常工作，包括研究咨詢及其他業務工作，行政、人事、財務、后勤等工作；

（三）組織制定和實施本院年度工作計劃；

（四）擬定本院的基本管理制度，制定實施基本制度的具體規章；

（五）根據工作需要設立和調整內部機構及下屬機構，并對院長助理、內部機構和下屬機構負責人進行聘任、解聘、管理、監督、考核和獎懲；

（六）聘請特約研究員、客座研究員；

（七）提出年度財務預算、決算報告；

（八）提出增設、撤銷分支機構的建議；

（九）本章程和理事會授予的其他職權。

第十八條 院長主持召開院長辦公會對本院的日常工作進行決策和管理。

第十九條 為實行民主管理、民主決策和院務公開，本院設立院務會。院務會由院長、副院長、院長助理、部門負責人和主要研究骨干組成，由院長召集和主持，原則上每月召開一次。

第二十條 院務會對本院發展規劃、重大業務方向、年度工作計劃、主要機構設置、重大人事任免、財務預算、分配制度等重大事項的決策方案，進行討論和質詢。

第二十一條 院長及院長辦公會在重大事項上的決策，應當充分聽取和參考院務會的意見和建議。

第二十二條 本院成立院職工代表會。凡涉及職工切身利益的決策事項，應當經職工代表會議討論同意。

第六章 學術評審委員會

第二十三條 本院設立學術評審委員會，其職責為：

（一）負責制訂本院學術職務的任免條例，并進行有關評審工作；

（二）負責制訂本院研究成果獎勵條例，并進行有關評獎工作；

（三）負責本院擬聘請的特約研究員、客座研究員等的評審工作；

（四）負責“馬洪調查研究優秀成果獎”及其他獎項的評審工作;

（五）常務理事會賦予的其他職權。

第二十四條 學術評審委員會由主任委員1人，副主任委員及委員若干人組成。主任委員、副主任委員由理事長提名，常務理事會聘任。

第二十五條 建立由國內外知名專家、資深學者組成的專家網絡，聘請他們參與課題項目和重大研究咨詢成果的評審、論證。

第七章 基 金

第二十六條 本院設立綜合開發研究基金，由積極支持本院發展的企業、機構和個人出資建立。

第二十七條 基金會的職能是通過對基金進行資本運作或委托理財等方式，以增值的收入，用于資助本院的學術研究、學術交流活動和獎勵優秀研究成果等。

第二十八條 基金的管理模式、運作方式及資助經費使用的監管等，依據國家有關法規另行制訂。

第八章 管理制度

第二十九條 本院實行全員聘任制、崗位目標責任制、全成本核算制及與績效相掛鉤的分配制度。

第三十條 本院以特約制、客座制等方式，從國內外延聘專門人才從事本院的各項研究、咨詢工作。

第三十一條 本院依照法律和行政法規建立財務會計制度，依法納稅。在每一會計年度終了時制作財務會計報告，并依法經中國注冊會計師審查驗證。

第三十二條 本院的房產物業以及由院獨資舉辦的企業、事業統屬于院的資產，資產收益納入院的財務收入；本院與其他單位或企業合資舉辦的企業，院按照出資比例獲得應有的產權和資產收益。

第三十三條 院長對常務理事會實行定期工作報告制度。常務理事會閉會期間，院長應當以書面報告的方式向常務理事會成員報告有關工作情況。

第三十四條 常務理事會對院長及院長辦公會執行理事會決議、落實年度工作計劃和財務預算情況，以及實行民主管理、民主決策和院務公開等情況進行考核及監督。

第三十五條 本院設在外地的分支機構，須在當地有關機關注冊登記，實行財務獨立核算、自收自支。

第九章 附則

第三十六條 本章程的修改須經理事會審議通過后生效實施。

第三十七條 本章程與國家法律法規相抵觸的，以國家法律法規的規定為準。

第三十八條 本章程解釋權屬于綜合開發研究院常務理事會。